提交辞职报告但未办完手续，能享受员工福利吗

提交辞职未办完手续，可能仍享受员工福利。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若劳动合同未正式解除，员工仍属公司职员，应享有节日福利。未及时处理可能导致员工权益受损，如错过福利发放。
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辞职未完手续能否享福利？分情况：1.已办理解除手续：不享受福利，因已非公司职员。2.未办理解除手续：应享受福利，仍为公司职员，需与公司沟通确保福利发放，避免权益受损。
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处理此问题需视情况而定。若已办理解除手续，则不享受福利；若未办理，则仍应享受。选择处理方式时，应确认劳动合同解除状态，并据此决定是否争取员工福利。