工厂生产的产品有质量问题，是否合法？

工厂因产品质量问题扣钱是否合法，需视具体情况而定。依据《劳动法》，克扣工资一般属违法，但劳动者若因过错致损，单位可要求赔偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损或单位面临法律诉讼。
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产品问题扣钱需分情况。操作如下：1.若非劳动者过错，工厂扣钱违法，应协商或投诉；2.若劳动者过错导致，单位可要求赔偿，但需合理；3.双方无法协商，可向劳动监察、仲裁或法院求助，确保合法处理。
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工厂因质量问题扣钱，常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。双方应先尝试协商；协商无果，可向劳动监察大队投诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁或提起诉讼，根据具体情况选择。